Public cible

Les candidats doivent justifier de 5 ans d'exercice professionnel après l'obtention de leur qualification dans leur spécialité d'origine.
Les candidats doivent disposer d'un contrat de travail comme collaborateur médecin. Leur contrat devra être dûment validé par le conseil départemental de l'ordre des médecins de leur lieu d'exercice.
Un médecin du travail encadrant exerçant dans la structure recrutant le collaborateur médecin doit être impérativement identifié. Il aura pour mission le tutorat professionnel du collaborateur médecin en lien avec les enseignants responsable du DIU.
Le conseil pédagogique du DIU vérifiera, outre le contrat de travail, la motivation du candidat et la compatibilité de son exercice avec la formation.
• Une attestation de réussite au DIU de « pratiques médicales en santé au travail pour la formation des collaborateurs médecins » niveau 1.
• ET une copie du contrat de travail dûment enregistré au conseil départemental de l'ordre des médecins
• Ou à défaut (pour les candidats ayant acquis par un autre diplôme, les compétences du DIU de niveau 1),
o un Curriculum Vitae détaillé mentionnant, en particulier, les formations suivies et obtenues en santé travail ainsi que les périodes d'exercice d'une activité de médecine du travail et les conditions dans lesquelles cette activité a été réalisée ;
o Une attestation d'au moins cinq ans d'inscription au tableau de l'ordre des médecins
o Une promesse d'embauche comme collaborateur médecin signée du directeur du service de santé au travail mentionnant, en particulier, le temps hebdomadaire de travail prévu.
o Une attestation du tuteur encadrant certifiant qu'il accepte cette fonction d'encadrement et à laquelle il joint un court CV ainsi qu'une attestation qu'il est bien inscrit au Conseil de l'Ordre des médecins en tant que médecin qualifié en Médecine du Travail ;
o Pour les candidats ayant suivi incomplètement une formation spécifique en santé travail mais n'ayant pas obtenu le diplôme : un relevé des unités d'enseignement théoriques et pratiques validées ;


Objectif(s) de la formation

Formation en vue de l'obtention de la qualification en médecine du travail auprès de l'ordre des médecins.

Compétences acquises

/

Modalités d’enseignement

Enseignant(s) responsables(s) :
F-X. LESAGE
CHU Montpellier

Enseignement :
Volume horaire total : TD. 60 h. Stage : 2 ans. Projet tuteuré. Mémoire.

Durée :
2 ans

Examens :
2 sessions. Oral. Présence aux journées pédagogiques. Contrôle continu.

Capacité et date :
Capacité d'accueil : minimum 1, maximum 6. Date de début des enseignements : Novembre 2017

Contacts

Autorisation d'inscription :
Le conseil pédagogique du DIU vérifiera, outre le contrat de travail, la motivation du candidat et la compatibilité de son exercice avec la formation.

Secrétaire : amandine.charpiot@umontpellier.fr

Renseignements :
04.67.66.05.38

Formation continue financée par un organisme payeur

Vous êtes un professionnel de santé et votre employeur ou un organisme tiers prend en charge vos frais de formation (droits d’inscription)